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Die Verkehrsbetriebe Brandenburg an der Havel GmbH stellt mit ca. 195 Mitarbeitern den öffentlichen Personennahverkehr in der Stadt Brandenburg an der Havel mit 2,3 Mio. Nutzwagenkilometer im Linienverkehr sicher. Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit einer zukunftsorientierten Personalstrategie. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf steht für uns ebenso im Fokus wie eine gesunde Lebensweise, welche durch ein langjähriges Gesundheitsmanagement unseres Unternehmens unterstützt wird. Ein angenehmes Arbeitsklima bietet die perfekte Grundlage, um sich neuen Herausforderungen zu stellen und unser Unternehmen mit Ihrer Person zu bereichern.

Die Verkehrsbetriebe Brandenburg an der Havel GmbH sucht ab sofort einen

Elektriker / Elektromonteur m | w | d

 

Arbeitsaufgaben 

  • Durchführung von Wartungs-, Instandsetzung-, Inspektions- und Messarbeiten an Anlagen der Bahnstromversorgung, Signal-, BÜ- und Fahrleitungsanlagen und elektronische Steuerungen und Heizungen von Weichen
  • Instandhaltung und Wartung von innerbetrieblichen Niederspannungsanlagen sowie deren Neuinstallation
  • Durchführung von Instandhaltungsarbeiten an Elektroanlagen der Werkstattbereiche und Außenstellen
  • Arbeiten an Fahrleitungen unter Spannung und in Höhe bis zu 7 m
  • Führen von Spezialfahrzeugen zur Fahrleitungsinstandhaltung im öffentlichen Straßenverkehr

Anforderungen

  • Facharbeiter als Elektriker, Elektroniker oder Elektromonteur oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Elektroinstallateur, Elektroanlagenmonteur, etc.)
  • Schaltberechtigung bis 30 kV
  • Führerschein C und Kran wünschenswert

Wir bieten

  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Freifahrt mit den VBBr-Linien u. vergünstigte Jahreskarte für Angehörige
  • betriebliches Gesundheitsmanagement (kostenlose Sport-, Präventions- und Gesundheitskurse)
Vergütung Probezeit Arbeitszeit
EG 6 gem. TV-N BRB mit Aufstiegschancen 3 Monate 39h gem. TV-N BRB

Bewerbungen richten Sie bitte an die Personalabteilung